입사과 승진

Knorr-Bremse사에서 성공을 가속화하세요. 철도차량과 상용차용 브레이크 시스템의 세계 선두기업으로서 저희는 안전한 제동이 모든 가속을 위한 기본이 된다는 것을 잘 알고 있습니다.

이러한 성과를 위해 Knorr-Bremse사는 도전적인 일을 찾고 후원받기를 바라는 진취적인 직원들을 필요로 합니다. 저희의 투명한 구조는 짧은 단계로 결정을 할 수 있게 하고 개인의 성과를 볼 수 있도록 해 줍니다. Knorr-Bremse사에서 책임은 부서에서 멈추는 것이 아니라 종종 국경을 초월하기도 합니다. Knorr-Bremse사의 기업문화는 체험된 국제성의 한 단편입니다. 다양한 다문화 트레이닝과 외국어코스가 이러한 사고를 더 강화시켜 줍니다.

직원들이 아주 수준 높은 기술, 그 뒤에 숨어있는 긴장감 넘치는 임무, 그리고 국제적인 기업문화에 빨리 통합될 수 있도록 저희는 조직적으로 갖춰진 신입사원 연수를 특별히 중요하게 생각합니다. 모든 신입사원은 연수계획을 이수하게 되고 멘토가 한 달동안 담당 도와주게 됩니다. 이외에도 독일 전 소재지의 신입사원은 본사 뮌헨에서 열리는 이틀간의 연수를 통해서 Knorr-Bremse 그룹 전체에 대한 개요를 얻게 됩니다.

Knorr-Bremse사는 사원들의 지속적인 교육을 아주 중요하게 생각합니다. 사회능력교육에서 부터 외국어 코스, 기술훈련까지 많은 교육의 기회들이 마련되어 있으며 이는 뮌헨 본사의 트레이닝 센터에서 실시됩니다.

직원들간의 수평관계는 직원들이 자신의 지식과 능력을 활용할 수 있도록 해 줍니다. 왜냐하면 저희 Knorr-Bremse에서는 책임을 인수받는 것을 필요로 하기 때문입니다!

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