인턴사원 프로그램
저희 Management Evolution Program (MEP)의 인턴사원으로서 여러분은 3가지의 국제적인 프로젝트의 일환으로 (총 18개월, 이중 6개월은 외국체류) 국제적인 저희 기업의 다양한 분야를 체험할 수 있게 됩니다.
여기서 여러분은 서로 다른 두 가지 기업영역의 요구사항을 접하게 됩니다. 많은 갯수를 대량으로 생산하는 것이 특징인 상용차용 시스템 영역(SfN)이 그 하나이고, 철도설비와 같이 장기적인 프로젝트 사업 형태가 특징인 철도차량용 시스템 영역(SfS)이 그 다른 하나 입니다.
인턴을 시작하고 얼마 지나지 않아 여러분은 국제적인 프로젝트 그룹에서 책임 업무를 맡게 되며, 후견인을 통해 직접, 그리고 자신의 전문적이고 사회적인 능력과 관련해서는 멘토의 지원도 받게 됩니다. 저희는 경영진의 임무를 중기간에 인수할 수 있는 잠재력을 가진 인재를 찾고 있습니다. 그래서 아주 높은 성과 의지, 평균 이상의 우수한 전문지식, 그리고 분명한 사회성을 갖춘 확고한 성격을 가진 인재가 필요합니다. 저희는 새로운 테마를 빨리 익힐 수 있고, 책임임무를 분명하게 인수받을 수 있는 사람을 필요로합니다.
결론적으로 보면 업무의 질이 가장 중요합니다.
그 밖에 저희 인턴 프로그램과 관련된 질문에 대한 답변을 요약해서 정리해 보았습니다.
